医療系SEがきついと言われる理由は?将来性や転職を成功させるポイントも解説

医療系の案件やシステム開発に興味があるものの「医療系SEはきつい」と耳にして不安を感じ、挑戦するか迷っている方もいるのではないでしょうか。
医療系SEは、患者の生命と健康を守り、医療の未来をITで導く社会的貢献度の高い仕事です。その分責任も重くなりますが、ほかの業界では得られないやりがいもある職業です。
医療系SEが「きつい」と言われる背景には、責任の重さや専門性の高さなどの明確な理由があります。
本記事ではその実態を整理しつつ、やりがいや将来性、転職でのポイントを体系的に解説します。医療系SEの厳しさとやりがいを理解し、挑戦すべきかを検討しましょう。
目次
医療系SEがきついと言われる理由は?

医療系SEがきついと言われる理由は、以下のとおりです。
- 医療分野に関する専門知識が求められるため
- 品質管理のプレッシャーが大きいため
- 休日出勤や深夜対応が発生するため
ここでは、医療系SEが直面する課題を解説します。医療系SEは、命に関わるシステムを扱う重要な役割を担っています。
医療分野に関する専門知識が求められるため
医療系SEは、IT技術の知識のほか、医療分野の専門知識を身につけるための学習が欠かせません。
医療機関で行う業務は人命に関わるため法規制が存在し、医療系SEは医療法などに基づきシステムの仕様を決定することが求められます。
医療従事者との打ち合わせには、円滑なコミュニケーションを行うために医療の専門知識が必要です。
医療に関する法規制を理解し、医療従事者と円滑にやりとりするためにも、専門的な知識を身につけることが不可欠です。
品質管理のプレッシャーが大きいため

医療系SEは、一般的なSEとは異なる責任とプレッシャーを伴います。システムの品質が、患者の命や健康に影響する可能性があるためです。
院内SEにとって、システムトラブルは患者さんの診療へただちに影響を及ぼしかねないため、その責任はとても重いです。
同様に、医療システム開発SEが構築するシステムも、多くは年中無休・24時間体制での稼働が必須とされます。
システムトラブルが発生した場合の迅速な対応や、システムの安定性を維持し続けなければならず、心理的な負担が大きいです。
休日出勤や深夜対応が発生するため
医療系SEの業務では、トラブルが発生したら通常の勤務時間外の対応が必要になる場合があることも、仕事のきつさを感じる要因です。
24時間365日の安定したシステムの稼働が大きな役目であり、患者の診療に支障をきたさないよう努めなければいけません。
院内SEの場合、システムの置き換え(リプレイス)やPCの入れ替え、更新作業などは通常の診察に影響を与えないよう夜間または休日に行うことが一般的です。
医療システム開発SEにおいても、システムの納期が迫っていたり問題が起こったりしたときには、深夜まで及ぶ残業や休日出勤が発生します。
このように、不規則な勤務時間が避けられない状況が多く発生するため、身体的・精神的に負担となることもあるでしょう。
医療系SEと院内SEの違い

医療系SEは、システムを作る医療システム開発SEと、現場でシステムを守る院内SEに分けられます。
院内SEは医療機関内部でのシステム運用・保守が中心であり、医療システム開発SEはベンダーとして新規開発や導入を担当します。
ここでは、それぞれの役割の違いを解説します。自分が目指す働き方やキャリアパスに合った職種を選びましょう。
院内SEの役割
院内SEの役割は、医療機関の職員として常駐し、医療機関内部でのシステム運用・保守を中心に院内のIT周りに幅広く携わります。
医療現場で使われている、以下のようなシステムを、スムーズに使えるようサポートします。
- 電子カルテ
- 医事会計システム
- 画像管理システム(RIS/PACS)
- 予約管理システム
院内SEは医師や看護師、医療事務などさまざまな職種の方とコミュニケーションをとり、IT機器やネットワークシステムの橋渡しをするポジションです。
医療システム開発SEの役割

医療システム開発SEの役割は、開発会社に勤務し、ベンダーとして新規開発や導入をすることです。
医療現場で使用する業務システムやパッケージソフトの開発・保守・運用などを行います。
医療業界では情報の標準化の取り組みが行われており、幅広い医療機関で使える汎用性の高いシステム開発をしなければいけません。
そのため、医療業界の知識や新しい情報のキャッチアップも求められます。
情報の標準化とは、異なる医療機関やシステム間で患者の診療記録や検査結果などの情報を、共通の形式やコードでやり取りできるようにすることです。
IoMTやAI診断支援システムなど新しい技術を活用してシステムに組み込み、現場で機能できるようにするのも重要な役割です。
医療系SEの仕事内容

院内SEはネットワーク管理や電子カルテ運用など、医療システム開発SEは要件定義や設計、導入支援などの業務を担当します。
ここでは、それぞれの仕事内容の違いを解説します。医療系SEの実際の仕事を理解し、自分のスキルがどの工程で活かせるかをイメージしましょう。
院内SEの仕事内容
院内SEの業務は、ネットワーク管理、電子カルテ運用などです。
院内の職員がスムーズにシステムを利用できるよう、操作方法などの使い方やトラブル時の対応を指導します。
ヘルプデスク業務では、システムやパソコンについてさまざまな相談や要望を受け対応します。
相談内容には、プリンターの不具合やトナーの交換なども含まれ、院内でITの何でも屋として頼られることも少なくありません。
サイバー攻撃などの被害を防ぐため、セキュリティ対策なども院内SEの仕事です。
医療システム開発SEの仕事内容
医療システム開発SEの業務は、要件定義や設計、導入支援などを行い医療機関の情報管理や業務効率化などに重要なシステムを開発します。
医師の診察では、システムの情報を参考にするため、エラーやトラブルにより患者の情報が閲覧できなくなると命や健康を脅かしかねません。
システムで取り扱う情報は、病歴や治療内容など秘匿性の高い個人情報が多く、万が一漏えいした場合は社会問題になるリスクがあります。
そのため、開発段階からセキュリティを考慮した設計が求められます。開発するシステム自体に脆弱性があると、医療機関や患者に影響が及ぶためです。
医療系SEの年収相場

一般的に医療システム開発SEは、院内SEよりも年収が高くなります。院内SEは、保守業務が中心で残業が少ない傾向があるためです。
ここでは、院内SEと医療システム開発SEの年収相場を比較し、年齢・経験による年収の変動を解説します。
年収水準を把握し、キャリアアップのためにどのようなスキルが必要かを考えましょう。
院内SEの平均年収
院内SEを含む社内SEの平均年収は、5,100,000円です。
20代未経験の場合は年収3,000,000円台が一般的で、30代はマネジメントや専門スキルを身につけると昇給しやすいです。40代では、病院のIT部門の責任者になるとさらに高収入が期待できるでしょう。
国公立病院は公務員給与に準じた安定した給与体系が特徴です。一方、民間病院は病院ごとの財政状況やIT投資の方針によって給与水準が大きく異なります。
大学病院は規模が大きく、より高度なITシステムを扱う機会が多いため、高収入になる傾向があります。
医療システム開発SEの平均年収

医療システム開発SEの平均年収は以下のとおりで、院内SEよりも高くなることが一般的です。
- 医療機器メーカー:5,200,000円
- パッケージソフト:5,120,000円
- システム開発:5,120,000円
20代は、プログラマーや若手SEとして経験を積み、30代では設計やプロジェクトリーダーなど上流工程を経験します。
40代は、プロジェクトマネージャーやコンサルタントなどの管理職に就くことで、年収アップを目指せます。
このように、医療システム開発SEとして着実に年収を上げていくためには、キャリアの各段階で求められる専門知識とスキルを計画的に習得することが必要です。
私たち高還元SES企業のテクニケーションでは、専門性を高める働き方ができ、納得したうえで活躍できるよう単価を開示しています。高還元SESは、単価に対する還元率の高さが特徴です。
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医療系SEへの転職を成功させるポイント

医療系SEへの転職を成功させるには、以下を意識しましょう。
- 医療業界の専門知識を身につける
- コミュニケーション力を磨く
- IT資格を活用する
ここでは、転職成功に向けた具体的なステップを解説します。医療分野への挑戦を現実的に検討しましょう。
医療業界の専門知識を身につける
通常のシステム開発と異なり、医療関連の法律や法令を遵守する必要があるため、高い専門知識と倫理観が求められます。
電子カルテや画像診断システム、診療報酬請求システムなど医療現場で使われるさまざまな医療機器の役割や特徴、どのようにシステムと連携しているかを理解することも大切です。
医療現場は多くの法規制があるため、システム開発や運用に際して3省2ガイドラインなどの関連法規に準拠できるよう、知識を身につけましょう。
コミュニケーション力を磨く
関係者と信頼関係を築くためのコミュニケーション力を磨きましょう。院内SEは、医療従事者との連携が不可欠です。
医療従事者はIT知識の少ない方が多く、専門用語などむずかしい言葉を噛み砕いてわかりやすく伝える力や依頼・相談内容も幅広いため、どのような職業にも柔軟に対応できる力も必要となります。
開発SEは、患者の生命に関わる可能性があるため高い安全性が不可欠であり、ユーザーである医師や看護師との連携も重要です。
医療機関で使われる専門用語を学んでおくことで、より円滑なコミュニケーションが可能となるでしょう。
IT資格を活用する

IT資格を活用して、専門性を証明することも有効です。医療ITに特化した医療情報技師などの資格取得を求められることもあります。
自ら学ぶ姿勢や挑戦したい気持ちを客観的に示したり、体系的に知識やスキルを習得できたりすることも資格取得のメリットです。
IT資格と医療知識をアピールすることで、ほかの分野のSEとの差別化を図ることができます。
現場での経験を積みながら資格取得を目指し、医療系SEに必要なスキルの一つであるコミュニケーション能力を磨くことが可能です。
私たちテクニケーションでは、同じ目的を持つメンバーでプロジェクトを進められるチーム制を導入しているため、困ったことがあればフォローし合いながら効率的に業務を遂行することができます。
ベテランエンジニアに相談できるなど、経験が少なく不安を感じる方へのサポートも万全です。
勉強時間の確保や学習費用をサポートする資格取得支援制度により、スキルアップを後押しします。医療系SEにおすすめの資格の一つである、基本情報技術者試験などの資格取得が可能です。
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医療系SEに向いている人の特徴

医療現場では多職種との連携が重要なため、以下の能力が求められます。
- コミュニケーション力がある方
- 責任感を持つ方
- 問題解決力が高い方
ここでは、医療系SEに向いている方の特徴を解説します。自分の性格や強みを照らし合わせ、医療系SEとしての適性を客観的に判断しましょう。
コミュニケーション力がある方
コミュニケーション力がある方は、スムーズに業務を進められ、医療の質を高めることができます。
医療系SEには、専門用語を使わずにわかりやすく説明する力や、現場のニーズを的確に聞き取り調整する力が必要です。
コミュニケーション能力を高めるうえで、倫理観を持ち合わせていることも、医療系SEに向いている方の特徴の一つです。
システム開発には、患者の安全と機微な個人情報の保護に高い意識を払う必要があります。
責任感を持つ方
個人の尊厳と安全を守るという医療現場が持つ高い責任感を理解し、システム障害が患者の命に関わる可能性があることを自覚できることは、医療系SEになるために重要な素質です。
医療を支えるという仕事を通して、医療の進歩や人々の健康に貢献したいという強い意欲を持つことは、責任感を支える原動力となります。
些細なミスが医療現場に影響を与えかねないため、責任感を持って業務に取り組む姿勢が不可欠です。
問題解決力が高い方

根気強く問題解決に取り組む姿勢や、状況を分析して論理的に解決策を見つけられる方は、医療系SEに向いています。
問題を解決するためには、現場の状況を正確に把握し、適切に対応するための傾聴力や共感力も兼ね備えていることが重要です。
内容によっては、最終的に人命に関わることを避けるために決断しなければならない場面もあるかもしれません。
過去の経験やトラブルに関するさまざまなパターンの解決事例が頭に入っている方は、問題解決力が高いといえます。
問題解決力は、予期せぬトラブル対応などのさまざまな状況に直面し、経験を積み重ねることで身につけることができます。
私たちテクニケーションでは、チームでのやりとりを通して問題が起きたときの解決策を見出すことで、問題解決力を高めることが可能です。
キャリアビジョンに合った案件を自由に選択できる案件選択制により、計画的に必要なスキルを習得できます。
自分の意思で選んだ案件であるため、プロジェクトへの高いモチベーションを維持しやすく、結果として質の高いアウトプットと迅速なスキルの成長につながります。
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医療系SEにおすすめの資格

医療系SEにおすすめの現場で役立つ資格は、以下の3つです。
- 医療情報技師
- 情報処理安全確保支援士
- 基本情報技術者試験
ここでは、それぞれの資格がどの分野で活かせるかを解説します。自身のキャリア段階に合った資格を選び、学習計画を立てましょう。
医療情報技師
医療情報技師は、医療現場をITの力で支え、患者さんの安全と医療の質を高める専門職です。日本医療情報学会が実施する民間資格で、以下の3科目で構成されています。
- 医学・医療系
- 情報処理技術系
- 医療情報システム系
医療分野のSEとして、ITと医療の専門知識を両方持っていることを証明できる資格です。
合格率は30〜35%程度で推移しています。医療情報技師に合格することで、上位資格である上級医療情報技師に挑戦できます。
医療情報システムに関する5年以上の実務経験が必要であり、情報戦略立案やマネジメント能力、リーダーシップなどが求められます。
情報処理安全確保支援士

情報処理安全確保支援士は、独立行政法人情報処理機構(IPA)が認定する、サイバーセキュリティに関する知識やスキルを証明する国家資格です。
情報セキュリティの傾向や事例に基づいたセキュリティ対策に関する知識・対応策・法的な知識などが問われます。ITSSレベル4相当で、合格率は15〜20%程度です。
医療系SEにとって、患者情報などの機密データを扱ううえで不可欠なセキュリティ対策能力を証明するのに役立ちます。
具体的には、情報漏えいのリスクの管理や、院内ネットワークでの不審な動きを検知し適切に対処するインシデント対応力が身につきます。
2023年4月以降は、医療機器を開発する際にサイバーセキュリティへの対応も求められているため、医療系SEにはおすすめの資格です。
基本情報技術者試験
独立行政法人情報処理機構(IPA)が実施する基本情報技術者試験は、ITの基本的な知識や技術を学ぶことができるためIT技術者の登竜門とされる国家資格で、ITSSレベル2に相当します。
医療系SEとしてキャリアをスタートするには、基本情報技術者試験がおすすめです。基礎をしっかり固めておくことで、応用力をつけることができます。
知識を問う科目Aと技能を問う科目Bがあり、CBT方式の合格率は40%〜50%前後です。
IPAが認定した講座を受講し修了試験に合格すると、1年間基本情報技術者試験の科目A試験を免除できる科目A免除制度を利用でき、合格率を高めることが可能です。
医療系SEの将来性

電子カルテや遠隔診療の普及など、医療DXが進むなかで医療系SEの需要が高まっています。
その背景には、超高齢化や医療スタッフの人手不足、働き方改革により医療業界では業務効率を改善する動きが強まっていることが挙げられます。
業務効率改善の切り札とされているのが、デジタル化です。例えば、効率的に異常を検出するAIによる画像診断などが挙げられます。
医療機器のIoTであるIoMTが注目されており、遠隔地にいる患者の診察をするオンライン診療や、患者の待ち時間を減らすことが可能となりました。
遠隔地から手術ができる遠隔治療ロボット実用化に向けての取り組みも行われています。
医療業界のみならず、自動車・家電・金融などさまざまな業界でデジタル化が進んでおり、SE人材は大幅に不足しています。
新たなシステムを作る医療システム開発SE、システムを現場で活用する院内SE、どちらの需要も伸びていくと考えられるでしょう。
医療系SEのキャリアパス

医療系SEのキャリアパスは、院内SEからIT部門のチームリーダーやマネージャー、情報システム部長やCIO(最高情報責任者)といったマネジメント職への昇進が一般的です。
電子カルテ・RIS・PACS・セキュリティ・データ連携など、特定の技術や医療分野に特化した技術スペシャリストとして極める選択肢もあります。
一方、医療システム開発SEは、専門性を活かしたコンサルタントや開発プロジェクトを率いるリーダー職へキャリアを進める道があります。
このように、技術的な専門性を深めるだけでなく、プロジェクトの上流工程や経営層に近いポジションへ進むこともできるでしょう。
私たちテクニケーションでは、チームのメンバーからリーダーやプロジェクトマネージャーを目指すことが可能です。
そのために必要なプロセスとして、案件選択制で自分の高めたいスキルを伸ばすことができたり、チーム制でマネジメントに必要なコミュニケーション能力を鍛えたりできます。
若手の育成やキャリアアップ、キャリアチェンジなど、ベテランエンジニアがしっかりアドバイスしサポートします。
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医療系SEとしてキャリアアップしたいなら

医療系SEは、医療分野特有の厳しい品質管理や専門知識の習得、休日対応などの理由により「きつい」と感じる側面があります。
しかし、厳しさの裏には患者の生命と健康を守り、医療の未来をITで導くという大きな社会的貢献性とやりがいのある職業です。
医療系SEは、病院内でIT部門を牽引する院内SEと、開発スキルを武器に医療システム開発SEとして上流工程を目指す道に分かれます。
医療情報技師などのIT資格で専門性を証明し、コミュニケーション力を磨くことが、キャリアアップや転職を成功させる鍵です。
さらに、医療DXの進展により需要が高まっています。厳しさとやりがいを理解したうえで、医療系SEへの挑戦を検討しましょう。
医療系SEに興味を持ちつつ、今の環境で成長できるか不安を抱えている方もいるでしょう。
私たちテクニケーションでは、医療系SEとしてスキルを磨きたい方にとって、納得感を持ちながらキャリアを築ける環境を整えています。
得意な分野の案件でリーダー経験や上流工程の経験を積みたい、多言語からのスキルチェンジなど、現在のスキルと個々の希望を案件選択制とチーム制により実現可能です。
経験やリモートワークなど環境を優先したい方など、一人ひとりの働きやすさも重視しています。
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