SE（システムエンジニア）から転職するなら？おすすめ業種と転職先の選び方を解説
SES企業で働くSE（システムエンジニア）の正社員で、現在の労働環境や将来のキャリアに不安を感じ始めている方は少なくありません。
ほかの業種に挑戦してみたい気持ちはあっても、キャリア構築のイメージができず前向きに転職を検討できない場合もあります。
SES企業で培ったSEの経験やスキルは、さまざまな業界で活かせる価値が高い傾向です。
本記事ではSEからの転職に向いている業種や職種、事前準備、注意点をわかりやすく解説します。SEの貴重な経験を活かした転職で、今後のキャリア形成を後押しできれば幸いです。
目次
SEから転職を考える理由
SEの方で、仕事内容や職場環境への不満を抱えつつも、転職に踏み切るほどの動機なのか迷いのある方もいるでしょう。
一般的にSEが転職を決断する主な理由は、キャリアの停滞や単調な業務内容、労働環境への不満が挙げられます。
不満を放置するのではなく、転職に値する状況か、職場でご自身の置かれている状況を客観的に振り返ることは大切です。
SEとしてのキャリアに限界を感じている
SEの転職理由の一つが、キャリアの限界を感じている場合です。今後も同じ職場環境で働くことで、SEの十分な経験やスキルアップ、昇進などへの不安が背景にあります。
SEのキャリア形成の土台となる、目標やモチベーションの向上などは、自ら解決できることです。一方、キャリアパスを意識した仕組みの計画実行など、企業側に求められる課題もあります。
職場状況を見つめ直して、今後もキャリア構築が不明瞭な環境が見込まれる場合は、転職を視野に入れたキャリアの再構築の検討がおすすめです。
業務内容の単調さや労働環境に不満がある
業務内容の単調さは転職理由に挙げられ、システム運用に関するテストやデバッグ業務が続くと、同じ作業を繰り返しているだけのような気持ちになります。
また、システムの保全のためのサーバーの監視やバックアップなどを定期的に行うため、業務のルーティン化により変化に乏しい状況が生じます。
また、IT業界では技術変化が速く、変化についていけるか不安を感じる場面もあるかもしれません。
切迫した納期や過重な業務は、職場の人間関係にも影響します。繁忙期には、上司も多忙な状況から相談しにくい環境が生じ、孤独感も深まる場合があります。
労働環境や業務内容に不満を抱えるSES企業の正社員エンジニアの方は、やりがいを実感できる環境選びが大切です。
私たちテクニケーションでは案件選択制を導入しています。過重な業務や納期へのプレッシャーを感じることなく、ワークライフバランスに合った案件を選ぶことも可能です。
また、働き方を選べるメリットだけでなく、キャリア形成に適切な案件を自分で選べることも大きな利点です。
さらに、案件を一人でやり遂げたい場合はフリーランスのような働き方ができます。チームで携わりたい場合は、チーム制も導入しているため、チームメンバーと協力して案件を完遂することもできます。
職場環境や業務内容を見直したい方は、ぜひ私たちテクニケーションの専門アドバイザーによる無料相談をご活用ください。
簡単30秒！
専門アドバイザーに相談する
履歴書はもちろん不要。今のメンバーも
みんな最初は雑談からでした。
ぜひお仕事以外にも趣味や
好きなことのお話で繋がりましょう！
SEから転職するための準備
転職を視野に入れても、具体的なステップがわからず積極的に転職に踏み切れない場合もあります。
客観的に、ご自身の業務に関する得意・不得意を整理して、転職活動の方向性を定めることが重要です。
市場価値を知るためのスキルチェック
ご自身の市場価値を客観的に見定めることは、必ずしも都合のよいこととは限りません。しかし、SES企業での経験は一定のスキルを備えている傾向があります。
SES企業で身に付けた基本的なIT技術やプログラミング言語、ツールが使いこなせるか把握しましょう。
IT分野では、物事を論理的に考える力が常に求められます。クライアントからの情報を整理しシステム設計に反映させ、問題確認に導く一連の業務では、論理的思考が不可欠です。
進化を続けるIT業界では、問題が生じたときにアセスメントして解決策へ導く能動的な行動力が評価されます。
またIT分野でのコミュニケーション技術は、一見すると必要性に疑問を感じる場合もありますが、重要なスキルです。
厚生労働省で職業能力評価シートを職種ごとに提示しているため、活用してみるのも自身のスキルを客観視する一つの方法になります。
転職先を選ぶための明確な基準作り
適切な転職先を選ぶために、給与やキャリアパス、ワークライフバランスなど明確な基準を確認しておくことが大切です。
基準を明確にすることで、求人情報を比較する際に優先順位をつけやすくなり、自分に合った職場を見極めやすくなります。
また、将来的にどのようなスキルを身に付けたいのか、どのような働き方を望むのかを整理しておくと、後悔のない転職判断につながるでしょう。
私たちテクニケーションでは、SE正社員が働きやすい環境を整えるため、案件選択制を取り入れています。
案件選択制は働き方を意識して案件を選べて、上流工程に携わるための案件を自分で選択できる制度です。
また、案件単価に応じた報酬を受け取ることができる単価給与連動制を導入しています。実力のあるエンジニアほど高収入を得られるため、モチベーションの維持にもつながります。
無料相談は、専門アドバイザーからテクニケーションの職場の雰囲気や働き方などを直接聞ける機会です。ぜひお気軽に無料相談をご活用ください。
簡単30秒！
専門アドバイザーに相談する
履歴書はもちろん不要。今のメンバーも
みんな最初は雑談からでした。
ぜひお仕事以外にも趣味や
好きなことのお話で繋がりましょう！
SEから転職した後のキャリアパス
SEから転職後のキャリア形成が想像できないことも、転職活動を始めることが難しい要因の一つです。
SEとPMを経てのITコンサルのキャリアアップ、SEと営業職を経てのマネージャーのキャリアチェンジから、具体的なキャリアパスを解説します。
キャリアアップ（SE→PM→ITコンサル）
キャリアアップの一例に、SEからPM、さらにはITコンサルへのキャリアパスを描くことが可能です。
PMにはプロジェクトの計画から完了までの全工程を管理し、プロジェクトの予算と納期、品質への責任があります。
プロジェクト管理全般に責任を持つ裁量の大きな職種であり、国家資格のプロジェクトマネージャー試験が必要です。
システム開発での広範な管理と責任が要求されるため、高度な情報処理技術と知識を要します。
SES企業でのテクニカルエンジニアやプロダクションエンジニア、システムアーキテクトなどの知識と経験があれば、資格を取得してスキルアップを目指すことが可能です。
従来はIT企業への就職が一般的でしたが、現在はIT企業以外の多様な業界でもITプロジェクトを導入している企業が増加しており、今後も働く場が広がるでしょう。
PMで獲得したマネジメント経験を活かし、ITコンサルタントへのキャリアアップもできます。ITコンサルタントの職務内容は、企業の経営課題の分析と解決策の提示です。
ITに特化したコンサルティングファームやシンクタンクなどの研究機関に活躍の場があります。
キャリアチェンジ（SE→営業→マネージャー）
キャリアチェンジを検討している方には、SEから営業職、さらにマネージャーへ進むキャリアパスもあります。
SES企業で磨いた知識と技術は、営業職でも高く評価され、特にIT企業やIT業界専門の人材紹介会社の営業職への転職が有利です。
さらに、営業職の経験を積み、マネージャーへの昇進も目指せます。マネージャー業務は、営業チームメンバーが働きやすく成果を出しやすい職場環境や人員配置も調整などを行います。
営業の目標設定や戦略立案、進捗確認などマネジメント業務が任務です。営業成果はマネージメントスキルの力量に左右されるため、大変やりがいのある職務です。
私たちテクニケーションは、キャリアアップやキャリアチェンジを目指す方々が安心感を持って働ける職場づくりを意識しています。
テクニケーションで働く魅力は、案件選択制を取り入れており、キャリアパスに沿った案件をご自身で選びキャリア構築に反映できる点です。
また、高還元の単価給与連動制を採用しています。案件単価に応じた報酬を受け取ることができ、実力のあるエンジニアほど高収入を得られる仕組みです。
さらに、チーム制を導入しており、柔軟な働き方が可能です。個人で案件を受注するだけでなく、キャリアを積むための大型プロジェクトなどにチームで取り組めます。
私たちテクニケーションで、あなたのSEとしての真価を発揮してはいかがでしょうか。ぜひお気軽に無料相談をご活用ください。
簡単30秒！
専門アドバイザーに相談する
履歴書はもちろん不要。今のメンバーも
みんな最初は雑談からでした。
ぜひお仕事以外にも趣味や
好きなことのお話で繋がりましょう！
転職先におすすめの業種と職種は？
SEの活躍が期待できる職種には、PMやITコンサルタント、営業などがあります。また、データ分析やデザイン関連、インフラエンジニアなども挙げられるため幅広い選択肢が有望です。
各職種には特徴があり、自身の得意・不得意と照らし合わせて転職先の具体的なイメージが大切です。
プロジェクトマネージャー（PM）
PMは、企業や団体の業務の目的に応じて、高度な情報処理知識や技能を用いてシステム開発する役割があります。プロジェクトを達成するために、チームマネジメント業務も大切な責務です。
PMを目指すには、プロジェクトマネージャー試験に合格する必要があるため、働きながら計画的に学習スケジュールが管理できる方に向いています。
PMは円滑かつ効率的なマネジメント能力が必要なため、コミュニケーション能力に自信のある方にはふさわしい役職です。また、責任感と論理的思考に強みのある方にはやりがいのある仕事です。
ITコンサルタント
ITコンサルタントは、企業の抱える課題に高度なIT知識と技術を駆使し、課題解決案を提供する役目があります。
ITコンサルタントへステップアップするには、豊富なシステム開発経験が重要です。
ITコンサルタントはクライアントとコミュニケーションを図りながら解決策を講じるため、円滑なコミュニケーションが取れる方に向いています。
データサイエンティスト / データアナリスト
データアナリストは、企業の過去から現在に至るまでのデータを分析して課題を抽出することが職務で、営業やマーケティングを展開する企業で需要がある傾向です。
一方のデータサイエンティストは、AIや統計学を活用して仮説検証を行い、データ分析の枠組みや仕組みの設計に特化します。
データサイエンティストは高度な分析知識とスキルが必須なため、一般社団法人データサイエンティスト協会が実施する民間試験のデータサイエンティスト検定リテラシーレベルも存在します。
UI/UXデザイナー
UIデザイナー（User Interface）は、Webサイトやアプリケーションでユーザーが直感的に操作できる画面を設計するのが主な仕事です。使いやすさや見やすさを考慮してデザインを行います。
UXデザイナー（User Experience）は、ユーザーがWebサイトやアプリケーションを利用する際、スムーズに使えるように体験設計を行うのが仕事です。
ユーザー視点の意識を持てる方や、データ分析に強い方に向いている仕事です。
IT営業 / ソリューション営業
IT営業やソリューション営業は、費用削減や業務効率向上など企業が抱える課題の解決策を提案する職種です。
単に製品を販売するだけでなく、導入後の効果検証や運用支援まで関わることで、顧客との信頼関係を築きます。
コミュニケーション能力が高く、クライアントの立場になって課題解決に取り組める方は、IT営業やソリューション営業に向いています。
インフラエンジニア（クラウドエンジニア）
インフラエンジニアはシステムの土台（インフラストラクチャ）の設計から運用までを行い、サーバーやデータベースの管理、ネットワーク設定などに対応します。
近年はクラウドサービスを導入する企業が増加し、インフラエンジニアのなかでもクラウド業務を専門的に担うのがクラウドエンジニアです。
サーバーサイドエンジニア / フルスタックエンジニア
サーバーサイドエンジニアは、Webアプリケーションやシステムの裏側で動作するサーバー側の開発と管理を担当します。
フルスタックエンジニアは、サーバーサイドに加えてフロントエンドやクラウド環境まで幅広く対応できるエンジニアです。
こうした職種に向いているのは、論理的思考やプログラミングが得意で、複数技術に興味を持ち自ら成長できる方です。
ネットワークエンジニア / セキュリティエンジニア
ネットワークエンジニアは、企業のコンピュータネットワークが円滑に機能するよう設計・運用・メンテナンスに対応します。向いているのは、論理的思考力があり、トラブル発生時に冷静に対応できる方です。
セキュリティエンジニアは、ハッキングやウイルス攻撃などのサイバー攻撃から企業のシステムや情報を守る役割があります。
新しいセキュリティ技術に関心があり、細部まで注意を払い、問題を未然に防ぐことに意欲のある方が向いています。
IT業界以外への転職
転職を考えたときに、IT業界以外でも活躍できることを忘れてはいけません。SES企業でIT産業に尽力してきた経歴は、ほかの業界でも通用するかけがえのない財産です。
公共団体や地方自治体では、情報やサービスの電子化やシステムのセキュリティ対策など、団体のICTを担う職種があります。
SE経験で培ったITネットワークの専門知識は、団体や企業への転職に大きな強みです。
さらに、バックオフィス業務の経理や総務は、基本的なソフトウェアやオフィスツールに精通したSEのスキルが役立ちます。
転職を考えるまで長くIT業界に身を置いていると、異業種への転職はハードルが高いと感じてしまいがちです。
しかし、転職先への志望動機やしっかりした事前準備をすれば、ほかの業界への転職が可能になります。
SEから転職する際に身につけるべきスキルとは
現在の職場で磨いたスキルがあれば、転職活動で有利に活用できる場合があります。具体的には、コミュニケーション能力やマネジメント能力、経営的視点など技術面以外のスキルです。
コミュニケーション能力と交渉力の向上
SEの転職に求められるコミュニケーション能力には、傾聴力や信頼関係を築く力、交渉力があります。
相手の話や要望を単に聞くことは簡単ですが、傾聴して相手の意図を理解するのは容易なことではありません。
クライアントのニーズのヒアリング、理解と整理がSEで求められる傾聴力です。傾聴する能力が高いほど、クライアントの意図を把握できるため、業務の質と遂行のスピードが高まります。
また、円滑な会話や丁寧なやり取りなど、スマートなコミュニケーションスキルは信頼関係の構築につながります。
上司や部下、クライアントと仕事を進めていくうえで、一緒に仕事がしたいと思わせることが大切です。
傾聴力や信頼関係などを踏まえて、交渉力を向上させることは転職に有利になります。
クライアントとの交渉では、プロジェクトの納期や予算を話し合い要件定義を進めますが、双方が納得して進めることが成功の大きな鍵です。
経営的視点を持つための学び
IT技術はさまざまな業界や企業に不可欠な存在となり、今後SEに求められるスキルは、経営的な視点を持つことが重要視されています。
クライアントとの契約や技術提供するにあたり、経営へのメリットやコストを経営者の立場で考えることは、経営面で布石を打つことになります。
また、要件定義するクライアントが経営陣の場合もあり、双方の経営を考慮したアプローチが可能です。経営は技術的な業務とは異なるため、経営的視点を養うことは簡単なことではありません。
現在勤めるSES企業で、経営陣と関わる機会があれば、経営陣の視点をよく観察してみると学びにつながります。
また、IT業界に関するニュースを目にする機会があれば、自身が経営者ならどう対応するかを考える習慣を付けると経営的視点が養えます。
SEから転職する際に注意点
転職に対する焦燥感がある方は、リスクがあることを十分に理解しないまま転職に先走らないよう注意が必要です。
しかし、慎重な転職準備をしないと、転職先の業務内容・社風とのミスマッチ・スキル不足により離職する恐れがあります。
スキルや業界知識が足りないケース
SEの専門的知識と技術に欠ける場合、転職先の業務についていけず、チームやクライアントに迷惑をかける結果を招きかねません。
チームでプロジェクトに取り組む場合、スキル不足をチームメンバーが補う必要があり、負担が増します。
チームメンバーからの信頼を失うだけでなく、チームの士気を下げ、企業に悪影響を及ぼす可能性があるでしょう。
また、クライアントへの質の低い納品や納期遅延などに直結する場合もあり、企業全体の信用を損なうリスクがあります。
転職先の環境や文化が合わず再転職を余儀なくされたケース
転職先の環境や企業文化に馴染めず、再転職せざるをえないケースもあります。転職後のミスマッチが起こる背景は、転職先の情報収集が不十分な場合です。
転職先で希望とは異なる業務内容やキャリア構築が見込めない場合、キャリアアップを目指すために転職を決意しても本末転倒してしまいます。
私たちテクニケーションは、入社後のミスマッチが起こらないよう配慮している高還元SES企業です。
給与はSEにすべて開示しており、クライアント報酬に対する給与割合が高い高還元制度を導入しています。
案件選択制を取り入れており、キャリアプランを考えながら案件に取り組めます。チーム制も導入しているため、ベテランエンジニアのサポートを受けながら大型案件の実務経験も可能です。
転職先の環境に不安を感じるのは自然なことですが、私たちテクニケーションはSEの市場価値に重きを置き、納得して働き続けられる企業です。
まずはお気軽に無料相談を活用し、専門アドバイザーに実際の環境を聞いてみてください。
簡単30秒！
専門アドバイザーに相談する
履歴書はもちろん不要。今のメンバーも
みんな最初は雑談からでした。
ぜひお仕事以外にも趣味や
好きなことのお話で繋がりましょう！
転職市場の現状とSEの需要について
転職市場の動向とご自身のスキルが求められている状況かをアセスメントし、転職のタイミングを検討することが重要です。
昨今はIT業界全体でエンジニア需要が高まっており、クラウドサービスやセキュリティ、データ分析などのスキルが求められています。
需要が高いSEスキルと業界のニーズ
近年のIT業界では、費用を抑えつつ効率性と安全性のあるシステム構築にニーズが強まっています。
ニーズの高まりを受けて、クラウドサービス・セキュリティ・データ分析に関するSEのスキルの需要が増しています。
クラウドサービスは、インターネット上でリソースのアクセス・設定・管理を柔軟に行える仕組みです。
クラウドサービスの開発は今後も必要とされ、クラウドサービスを使用したシステムの構築や運用ができるSEの需要はますます高まることが予想されます。
セキュリティエンジニアの需要は、クラウドサービスの拡大により、システムやデータを正常に運用させる必要性が増したことが影響しています。
データ分析の分野では、データの分析と活用が企業の将来を握るとされ、データサイエンティストやデータエンジニアは需要が拡大する見込みです。
近年のIT業界の転職市場動向
IT産業の開発が進むにつれ、転職市場でも高い需要と求人が見込まれ、SEにとって幅広い選択肢が広がっています。
また、柔軟な働き方を希望する方も増え、リモート勤務やフレックス制の導入はさまざまな業界で拡大していくことが見込まれます。
多様な業界でIT人材を求める企業が増加しており、SEから他業界へのキャリアチェンジも現実的な選択肢です。
転職先選びで重要なポイントとは？
いざ転職先を選ぶ際に、転職先を比較して判断する視点が身に付いていない場合もあります。
転職先選びのポイントは、成長機会や安定性、働き方など将来のキャリアパスを見据えて選ぶことです。また、目先の短期的な待遇に惑わされず、長期的なキャリアを考慮した企業選びが重要です。
成長機会と安定性をどのように評価するか
SEの成長は企業全体の基盤の強化につながります。健全な企業であれば、地道にSEの経験を積み、プロジェクトリーダーを任されるようになる傾向です。
また、新たなステップを踏む段階になると、資格を取得してさらに成長する機会があります。
報酬といった待遇がよい場合も、一度立ち止まって、進みたいスキルアップやキャリアが築ける職場環境を客観視する必要があります。
成長機会が望める職場環境は、将来のキャリアの安定性にも直結するため、転職選びの際はキャリアパスを歩める企業を見極めることが重要です。
転職先での将来のキャリアパスを見据えた選び方
厚生労働省ではIT業界でのキャリアマップの基準を提示しているため、公的機関の情報を参考に転職先選びを進めていくことも、企業を客観視する一つの方法です。
キャリア形成できる環境が整っている職場では、数年ごとに業務の習熟度の評価と昇格が期待できます。
キャリアの方向性を定めると、企業の提示するキャリアマップと自身の考えるキャリアパスを照らし合わせて、納得して転職を決断できます。
SEから転職してキャリアアップを目指すなら
本記事では、SEにおすすめの業種や転職先を紹介しました。SES企業で培った知識と技術は、IT業界やほかの業界でも活かせる確固たる強みです。
今後も同じ職場環境ではキャリア形成が見込めない場合は、転職を検討することが自然です。転職の検討を始めたら、自身の市場価値を知るためにスキルチェックをおすすめします。
キャリアパスを描きながら、保有するスキルと希望する転職先を擦り合わせて判断します。しかし、今後のキャリアを左右する大きな選択のため、転職先を見極めることは不安が伴うことも事実です。
私たちテクニケーションは、SEが働きやすく、存分に力を発揮できる働き方を重視するSES企業です。
自身のキャリアパスに合わせて案件を選べる案件選択制を取り入れています。
また、単価給与連動制を導入しているため、案件単価に応じた報酬を受け取ることができます。
チーム制により一人ではなく、仲間と一緒にプロジェクトに取り組める環境です。チームには経験豊富なエンジニアが在籍しており、アドバイスを受けながらキャリアアップできる環境です。
将来のキャリア構築を見据えて転職を検討している方は、私たちテクニケーションでキャリアを伸ばしてはいかがでしょうか。ぜひ、専門アドバイザーによる無料相談をご活用ください。
簡単30秒！
専門アドバイザーに相談する
履歴書はもちろん不要。今のメンバーも
みんな最初は雑談からでした。
ぜひお仕事以外にも趣味や
好きなことのお話で繋がりましょう！
